Reference Number: LP763960110

Date Posted: 01/30/2025

Country: Canada

Province: Quebec

City: Saint-Laurent,

Job Type: Permanent

Salary Range: $100,000+

Job Description

Poste : Directeur des Ressources Humaines
Localisation : Montréal, QC
Type de poste : Permanent, temps plein

À propos du rôle :

Nous recherchons un Directeur des Ressources Humaines dynamique pour rejoindre l'équipe de notre client dans le secteur du textile pour enfants. Ce rôle clé est essentiel pour développer, structurer et diriger les initiatives RH tout en favorisant un environnement collaboratif et positif dans une entreprise familiale en pleine croissance.

Ce que nous offrons :

Salaire : 100 000 $ à 120 000 $ par an, selon l'expérience.
Avantages : Assurance collective (60 % employeur, 40 % employé), REER collectif, 4 semaines de vacances selon l'expérience, bonus basé sur la performance (jusqu'à 7 %).
Horaire : Du lundi au vendredi, 8 h 30 à 17 h, en présentiel avec stationnement gratuit et accès en transport en commun.

Ce que vous ferez :

Établir des stratégies de recrutement ciblées pour attirer des talents issus du secteur textile montréalais.
Élaborer et mettre à jour les descriptions de poste, annonces et processus d’embauche.
Gérer le cycle complet de recrutement, y compris la présélection, les entrevues et l'intégration des nouveaux employés.
Superviser les processus de paie bimensuelle et assurer une conformité continue.
Développer et mettre en œuvre des politiques RH et des programmes de gestion de la performance.
Coordonner la formation, le développement et la reconnaissance des employés.
Gérer les relations avec les employés, résoudre les conflits et documenter les griefs ou les incidents.
Organiser des activités de renforcement d'équipe et des événements d'entreprise (BBQ, fêtes, etc.).

Ce que nous recherchons :

Baccalauréat en gestion des ressources humaines ou relations industrielles.
Minimum de 7 ans d'expérience dans un rôle similaire.
Bilinguisme français (70 %) et anglais (30 %) requis.
Compétences en gestion de la paie et expérience avec des outils tels que Dayforce ou Ceridian, un atout.
Capacité à gérer des priorités multiples et à s'épanouir dans un environnement entrepreneurial et collaboratif.

Pourquoi rejoindre cette équipe ?

Un environnement de travail convivial et familial avec une politique de porte ouverte.
Opportunités de développement professionnel dans une entreprise en croissance.
Contribution directe à la structuration des pratiques RH d'une organisation de premier plan dans son secteur.

Notre équipe est impatiente d'entrer en contact avec les candidats qui répondent aux exigences du poste. Si ce poste vous convient, nous vous invitons à postuler dès aujourd'hui !

Depuis 1951, Drake International est un leader mondial en matière de recrutement flexible et permanent, mettant en relation les personnes avec les bons rôles à n'importe quelle étape de leur carrière, au Canada et dans le monde entier. En tant que partenaire de recrutement et de ressources humaines de renom, nous collaborons directement avec les employeurs pour vous offrir les meilleures opportunités, sans frais, en garantissant une approche centrée sur l'humain qui permet un fonctionnement harmonieux et transparent.

Drake International est un employeur qui prône l'égalité des chances et encourage l'accessibilité, l'inclusion et la diversité sur le lieu de travail. Nous nous engageons à fournir des aménagements aux candidats handicapés tout au long du processus de recrutement. Si vous avez besoin d'aménagements, veuillez contacter le représentant de votre agence au 418 529 9371.

Permis d'agence de placement de personnel (APP) CNESST - AP-2000059

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Position: Human Resources Director
Location: Montreal, QC
Position Type: Permanent, Full-Time

About the Role:

We are looking for a dynamic Human Resources Director to join our client's team in the children's textile industry. This key role is essential for developing, structuring, and leading HR initiatives while fostering a collaborative and positive environment in a growing family-owned business.

What We Offer:

Salary: $100,000 to $120,000 per year, depending on experience.
Benefits: Collective insurance (60% employer, 40% employee), group RRSP, 4 weeks of vacation based on experience, performance-based bonus (up to 7%).
Schedule: Monday to Friday, 8:30 AM to 5:00 PM, on-site with free parking and public transport access.

What You Will Do:

Establish targeted recruitment strategies to attract talent from the Montreal textile sector.
Develop and update job descriptions, job postings, and hiring processes.
Manage the full recruitment cycle, including pre-screening, interviews, and onboarding of new employees.
Oversee bi-weekly payroll processes and ensure ongoing compliance.
Develop and implement HR policies and performance management programs.
Coordinate training, development, and employee recognition.
Manage employee relations, resolve conflicts, and document grievances or incidents.
Organize team-building activities and company events (BBQs, parties, etc.).

What We Are Looking For:

Bachelor's degree in Human Resources Management or Industrial Relations.
Minimum of 7 years of experience in a similar role.
Bilingual in French (70%) and English (30%) required.
Payroll management experience and familiarity with tools like Dayforce or Ceridian is a plus.
Ability to manage multiple priorities and thrive in an entrepreneurial and collaborative environment.

Our team is eager to connect with candidates who meet the job requirements. If this sounds like a fit for you, we invite you to apply today!

Since 1951, Drake International has been a global leader in flexible and permanent staffing, connecting people with the right roles at any career stage, both in Canada and worldwide. As a leading recruitment and HR partner, we collaborate directly with employers to bring you the best opportunities at no cost, ensuring a human-centered approach that helps everything work seamlessly.

Drake International is an equal opportunity employer and champions accessibility, inclusivity and diversity in the workplace. We are committed to providing accommodation for applicants with disabilities throughout the recruitment process. If you require accommodation, please contact your Branch Representative at 418 529 9371.

Personnel Placement Agency Permit (APP) CNESST - AP-2000059

#DIQCBL

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Date Posted:
01/30/2025

Job Category:
Others

Job Location:
Saint-Laurent,, Quebec

Job Type:
Permanent

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